- 25 settembre ore 9.00-12.30
Survey 1: un tuffo tra passato e futuro: la percezione del presente per il benessere di domani e dopodomani;
Remote working e rischi psicologici, relazionali e organizzativi collegati;
Tecnostress: conseguenze ed effetti per l’individuo e le organizzazioni;
Dal Remote working allo smart working:vantaggi , buone prassi e suggerimenti;
Survey 2: emergenza Coronavirus: key skills per fronteggiare le criticità affrontate con lo smart working;
Le basi della comunicazione digitale: le regole, le piattaforme e gli strumenti a disposizione.
- 7 ottobre ore 13.30-17.00
Survey 3: Emergenza Coronavirus: fattori emotivi e strumenti personali per il benessere;
Gestire e affrontare il cambiamento: Change Management;
Stress resilience: la resilienza organizzativa e individuale;
Esercitazione di fine corso (Gamefication model);
Test di apprendimento e scheda di valutazione
